Muh. Feril., S.E., M.M
Pengaruh Promosi Jabatan Dan Bean Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Estate Tommo II PT. Manakarra Unggul Lestari Kabupaten Mamuju
Penelitian ini ertujuan untuk mengetahui variabel Promosi Jabatan Dan Bean Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Estate Tommo II PT. Manakarra Unggul Lestari Kabupaten Mamuju. Metode penelitian yang digunakan yakni metode kuantitatif dengan data primer yang menggunakan kuesioner. Responden dalam penelitian ini ialah karyawan pada Estate Tommo II PT. Manakarra Unggul Lestari Kabupaten Mamuju dengan jumlah populasi 173 karyawan, sampel yang digunakan dengan teknik Nonprobability sampling dan jumlah sampel ditentukan dengan menggunkan rumus Yamane dengan jumlah sampel 121 responden. Rumus yang dalam penelitian ini menggunakan uji validitas, uji reabilitas dan uji regresi linear berganda, uji t ,uji f dan uji (R2). Hasil dalam penelitian ini menunjukkan bahwa variael promosi jabatan dan eban kerja erpengaruh signifikan secara parsial terhadap produktivitas kerja karyawan pada Estate Tommo II PT. Manakarra Unggul Lestari Kabupaten Mamuju.
Kata Kunci : Promosi Jabatan, Beban Kerja Dan Produktivitas Kerja.
Tidak tersedia versi lain